Labor de los Directores y Jefes de UTP en la evaluación.
Recomendaciones para realizar la evaluación de los docentes.
Descripción del informe y cómo puede utilizarse.
"El mensaje de potenciar el rol directivo es contradictorio con el 10% que se le asigna a la evaluación hecha por Directores y Jefes de UTP"

Aún cuando el 10% puede parecer un porcentaje menor, es importante considerar que la evaluación de los Directivos sí puede establecer una diferencia en el resultado final obtenido por un docente. Al analizar los datos de las evaluaciones, se observa que los resultados asignados por los Directivos marcan la diferencia en el nivel de desempeño final de al menos 2.500 docentes por año de Evaluación.

 

Sitio Actualizado a SEPTIEMBRE 2017
Área de Evaluación Docente * Centro de Perfeccionamiento, Experimentación e Investigaciones Pedagógicas, CPEIP
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